Salaire : voici ce que la CRTV coute à l'État par mois

L'office de radiodiffusion public, la Cameroon Radio Television, se retrouve une fois de plus au cœur des débats sur l'efficacité de la dépense publique. Cette télévision « ne propose aucun programme pertinent depuis des années, mais est tellement budgétivore », se plaint un contribuable sur les réseaux sociaux.

Avec une enveloppe mensuelle avoisinant 1,5 milliard de francs CFA uniquement dédiée à la rémunération de ses personnels, la structure dirigée par Charles Ndongo absorbe une part colossale des ressources publiques allouées au secteur de la communication.

Pour un budget global annuel de l'office fixé à 33,198 milliards de francs pour l'exercice 2026, les charges de personnel engloutissent une proportion disproportionnée des revenus disponibles.

On sait que le personnel de la CRTV présente une particularité administrative qui explique en partie l'inflation de sa masse salariale. L'office abrite deux grandes catégories d'employés : les agents directement recrutés par la structure et les fonctionnaires détachés par l'État.

Cette superposition, combinée à diverses primes de rendement et avantages techniques, fait grimper le coût moyen par employé bien au-dessus des standards de la fonction publique générale.

C'est un train de vie qui « expose l'organisme à des déséquilibres chroniques », nous confie un comptable. C'est donc tout naturellement que les appels à l'optimisation des ressources se font pressants.